21 Декабря 2022
Лица, трудоустроенные на основных должностях в магазинах и дистрибьюторских центрах сети Biedronka, с 1 января 2023 года получат повышение зарплаты. Как обещает руководство компании, выплаты возрастут на сумму около 500-700 злотых брутто. Сколько с нового года будут составлять фактические зарплаты продавцов-кассиров, работников склада или начинающего менеджера магазина узнаете дальше в нашей публикации.
20 декабря польская торговая сеть дисконт-супермаркетов Biedronka объявила, что с нового года поднимет заработную плату всем работникам магазинов и складов, трудоустроенных на базовых должностях.
Сумма повышения будет колебаться в пределах 500-700 злотых брутто и будет зависеть от опыта и индивидуальных задач каждого человека, сообщает издание wiadomoscihandlowe.pl.
На практике повышение означает, что продавец-кассир, только начинающий работать в Biedronka, с января 2023 года будет зарабатывать минимум от 3950 до 4300 злотых брутто. Если человек имеет более трех лет стажа, его базовый заработок будет колебаться от 4100 злотых до 4550 злотых брутто. Начинающий менеджер в Бедронка получит не менее 5800 злотых брутто в месяц.
Повышение зарплаты получат также работники дистрибьюторских центров Biedronka. Так, человек с наименьшим стажем работы сможет рассчитывать на 4300-4600 злотых брутто, а администратор склада – на 4950-5250 злотых брутто.
По подсчетам руководства сети, повышение охватит около 60 тыс. сотрудников и будет стоить корпорации Jeronimo Martins Polska (владелец Biedronka) почти 600 миллионов злотых.
dziennikbaltycki.pl
Обосновывая решение о введении повышения директор по персоналу и член правления сети Biedronka Ярослав Собчик отметил, что, несмотря на сложный период, отмеченный высоким давлением обстоятельств, компания предпринимает решительные действия, чтобы быть работодателем первого выбора в Польше.
Кроме повышения основной зарплаты, сотрудники Biedronka могут рассчитывать на премии, связанные с достижением целевых показателей продаж или эффективности работы на складе, либо же на специальные призы. К примеру, в сентябре более 55 тысяч человек получили дополнительную специальную премию в размере 1500 злотых брутто за свой вклад в достижение ожидаемого результата за первые восемь месяцев 2022 года.
Biedronka также хвастается, что поддерживает своих работников в праздничный период. Перед Рождеством 2022 года компания раздала им ваучеры на скидку, коды для онлайн-покупок и подарки (правда, последние оказались не совсем удачными), выделив на это в общей сложности более 150 миллионов злотых.
⇒ Читайте также:
Как будут работать продуктовые супермаркеты в Польше перед Рождеством и Новым годом
В Польше снизилось количество вакансий. Кого фирмы больше всего нуждаются сейчас
На польском рынке труда насчитали больше женщин, чем мужчин из Украины
Главное фото: supernowiny.pl
Коментарі