Возникли вопросы? Пишите: vsetutpl.info@gmail.com
Многих интересует уровень минимальной и средней зарплаты в Польше, ведь это одна из наиболее развитых стран Европейского Союза, где показатели благосостояния граждан растут невероятными темпами. В 2016 году здесь ввели много изменений, которые должны улучшить жизнь населения и привести к стремительному развитию экономики. Кроме этого, правительство страны постоянно работает над улучшением условий работы в Польше не только для самих граждан, но и для иностранцев. Польские фирмы все более охотно принимают на работу украинцев, даже на должности, требующие высокой квалификации. В соседней стране наши соотечественники имеют шанс заработать значительно больше, чем дома. К тому же уровень зарплат в Польше постоянно растет. О том, сколько минимально зарабатывают работники у нашего западного соседа, а также об уровне средней зарплаты в Польше по состоянию на 2017 год читайте далее в нашей публикации.
С 1 января 2017 года минимальная заработная плата в Польше составляет 2000 злотых (или 1459 злотых без учета налогов). По сравнению с прошлым годом минимальная ставка выросла аж на 150 злотых или на 8,1%. Нововведение касается только тех работников, которые подписали со своими работодателями трудовой договор (umowa o pracę). По подсчетам, таких лиц, которые работают в Польше по трудовому договору и получают минимальную зарплату, около 1,3 млн.
А для тех, кто работает в Польше на основе гражданско-правовых договоров, таких как договор поручения (umowa zlecenia), или договор подряда (umowa o dzieło), установили уровень минимальной ставки за час работы - с 2017 года она составляет 13 злотых с учетом налогов. Интересно, что отныне в Польше выплачивается одинаковая ставка и за час работы в будние дни, и за работу на выходных.
Вместе с повышением уровня минимальной зарплаты, в польском законодательстве относительно трудоустройства появились некоторые другие изменения. Так, с 2017 года на минимальную ставку в Польше могут претендовать все кандидаты, независимо от стажа работы. Такое нововведение пойдет на руку тем, кто только начинает свою карьеру, ведь раньше зарплата молодого специалиста в Польше не могла быть меньше чем 80% от минимальной ставки. Отныне таким работникам будут платить минимум 100% от минимальной зарплаты, то есть от 1459 злотых "на руки".
Если работник в Польше вынужден выходить на работу в ночную смену (то есть в период с 22:00 по 7:00), работодатель должен доплачивать ему 20% от ставки за час работы, исходя из минимальной зарплаты. Это означает, что за каждый рабочий час в ночную смену работник получает дополнительно от 2,3 до 2,5 злотых (в зависимости от месяца).
Если работник подписал в Польше договор о трудоустройстве не на полную ставку, то минимальная зарплата в таком случае должна исчисляться пропорционально ставке. То есть, если вас приняли на работу на полставки, в соответствии с уровнем минимальной зарплаты в Польше по состоянию на 2017 год, вы будете получать минимум 1000 злотых с учетом налогов.
Если из-за независящих от вас обстоятельств вы вынуждены отложить выполнение своих рабочих обязанностей, работодатель должен возместить вам время простоя на предприятии. С 2017 года такое возмещение в Польше не может быть меньше, чем уровень минимальной зарплаты. Аналогичное правило касается случаев, когда работодатель платит работнику материальное возмещение за дискриминацию или моббинг (форма психологического давления в виде травли сотрудника) на рабочем месте.
После того, как минимальная зарплата в Польше выросла, работодатель не обязан подписывать с наемным работником новый трудовой договор. То есть вы можете продолжать работать согласно договору, подписанному ранее, но работодатель в любом случае обязан платить не ниже чем установленная на данный момент минимальная заработная плата в Польше.
Если зарплата работника является ниже минимальной в Польше, это считается прямым нарушением его прав и карается штрафом от 1 тысячи до 30 тысяч злотых для работодателя. За соблюдением законодательства в сфере трудоустройства следит Государственная инспекция труда Польши, которая в этом году анонсировала тщательные проверки польских работодателей.
По прогнозам польского правительства, в 2018 году минимальная зарплата в Польше составит 2049 злотых с учетом налогов. Ставка за час работы возрастет соответственно до 13,30 злотых. Информация официально подтвердится 10 мая 2017 года, ведь тогда польское правительство будет обязано официально представить макроэкономические прогнозы.
В IV квартале 2016 года средняя заработная плата в Польше составляла 4 218,92 злотых, что на 4% больше по сравнению с предыдущим годом. На 2017 год эксперты предсказывали рост средней зарплаты аж на 5,7 процента. Так, по состоянию на первый квартал 2017 года средняя зарплата в Польше уже составляет 4 353,55 злотых с учетом налогов. Это на 4,1% больше в сравнении с аналогичным периодом прошлого года.
Вашему вниманию предлагаем также информацию Центрального статистического офиса Польши относительно среднего уровня выплат работникам различных сфер по состоянию на февраль текущего года.
Самую высокую среднюю зарплату в Польше получили работники предприятий на территории Мазовецкого (5 249 злотых), Поморского (4 525 злотых) и Силезского (4333 злотых) воеводств. Вместе с тем, самый низкий уровень средней зарплаты в этом секторе установили в следующих воеводствах:
Средняя зарплата работников предприятий в целой Польше по состоянию на февраль 2017 года составляет 4 305 злотых.
wynagrodzenia.pl
Самый высокий уровень среднестатистических выплат для работников сферы промышленности в Польше зафиксировали в таких воеводствах:
В то же время, самую низкую среднюю зарплату в сфере промышленности в Польше получают жители Варминско-Мазурского воеводства (3 552 зл), Подляского (3 691 зл) и Свентокшиского (3 692 зл) воеводств. Касательно показателя средней зарплаты в этом секторе в Польше в целом, то он составляет 4 311 злотых.
В перерабатывающей промышленности в Польше наибольшие доходы получили жители следующих трех воеводств:
Вместе с тем, самые низкие средние выплаты получили работники перерабатывающей промышленности из таких воеводств:
Средняя зарплата в перерабатывающей промышленности по всей стране по состоянию на 2017 год - 4 052 злотых.
В сфере строительства наибольшую среднюю зарплату в Польше получают работники из таких воеводств, как Мазовецкое (5 206 зл), Подляское (4 484 зл) и Нижнесилезское (4 324 зл), а самую малую - жители Люблинского (3 212 зл), Любуского (3 249 зл) и Подкарпатского (3 269 зл) воеводств. Средний показатель по всей Польше - 4 141 злотый.
Самую высокую среднюю зарплату в Польше в феврале 2017 года получили работники этих сфер в Мазовецком (5 561 зл), Поморском (4 346 зл) и Нижнесилезском (3 752 зл)воеводствах. В то же время самый низкий уровень средней зарплаты работников сферы торговли и ремонта ТС зафиксировали в таких воеводствах:
Средняя зарплата работников этих сфер во всей Польше по состоянию на февраль 2017 года составляет 4 082 злотых.
Работники сферы транспорта и складов в Польше в феврале 2017 года получали в среднем 3 883 злотых за свою работу. Если разобрать данные по воеводствах, то самый высокий уровень зарплат зафиксировали в таких воеводствах:
Вместе с тем, менее всего в этих сферах заработали работники из Варминско-Мазурского (3 054 зл), Подкарпатского (3 113 зл) и Куявско-Поморского (3 136 зл) воеводств.
В гостинично-ресторанном бизнесе самые большие прибыли получили работники из таких трех воеводств Польши:
Вместе с тем, самые низкие средние выплаты получили работники гостинично-ресторанного бизнеса из таких воеводств:
Средняя зарплата в гостинично-ресторанном бизнесе по всей стране по состоянию на 2017 год - 3 137 злотых.
В сфере информации и коммуникации в Польше наибольшую среднюю зарплату получают работники из таких воеводств, как Поморское (9 193 зл), Мазовецкое (8 666 зл) и Подкарпатское (7 993 зл), а наименьшую - жители Подляского (4 241 зл), Опольского (4 629 зл) и Варминско-Мазурского (4 991 зл) воеводств. Средний показатель по всей Польше - 7 910 злотых. В то же время, во время подсчетов в этой сфере не принимались во внимание данные из Западно-Поморского воеводства, поскольку пока что они отсутствуют.
Если подытожить информацию о средней зарплате в Польше по состоянию на февраль 2017 года, то наиболее прибыльной является сфера информации и коммуникации, а высокий уровень зарплаты получают работники в таких воеводствах:
С другой стороны, самый низкий уровень средней заработной платы имели в феврале 2017 года работники гостинично-ресторанного бизнеса, а также сферы транспорта и работники складов. Наименее прибыльной является работа в следующих воеводствах:
Соседнее с Украиной Подкарпатское воеводство лидирует лишь в области информации и коммуникации - средняя заработная плата там составляет почти 8 000 злотых. В то же время, довольно низкие зарплаты получают жители Подкарпатья, работающе в таких сферах, как предпринимательство, строительство, транспорт, торговля и ремонт ТС.
Конечно, зарплаты у нашего западного соседа значительно привлекательнее, чем в Украине, именно поэтому многие наши граждане отправляется в Польшу на работу. Напоминаем, что с 1 июня 2017 польское правительство изменило правила приема работников на работу, советуем ознакомиться с новыми правилами, если вы работаете или хотите работать в Польше.
Кроме того, после подписания соглашения о безвизе между Украиной и ЕС, украинцам, которые имеют биометрический паспорт, не требуется рабочая виза для того, чтобы работать в Польше. Об условиях труда в Польше в рамках безвиза читайте в статье Работа в Польше по биометрическому паспорту.
Читайте также:
Заграничные инвесторы создаю тысячи рабочих мест в Польше
Сколько стоит месяц проживания в Польше
В Польше прогнозируют значительное увеличение количества свободных рабочих мест
В Польше не хватает водителей – много вакансий в этой отрасли
Наиболее востребованные профессии в Польше по состоянию на 2017 год
15 Июня 2023
Польское правительство предложило с 1 января 2024 года повысить минимальную заработную плату до 4242 злотых, а с 1 июля – до 4300 злотых.
31 Мая 2023
Из-за войны россии против Украины и связанный с этим отток рабочей силы тысячи польских компаний продолжают испытывать кадровый голод.
15 Апреля 2023
Менее чем через год после начала полномасштабной российской агрессии, около 65% украинских беженцев в Польше уже были устроены на работу. Каждый пятый украинец, нашедший временную защиту от войны в этой стране, живет «изо дня в день».
07 Апреля 2023
С 7 апреля в Польше начали действовать законодательные изменения, регулирующие дистанционную работу наемных работников. Теперь человек сможет выбирать полностью дистанционный или гибридный формат работы.
22 Марта 2023
апреле около 60 тысяч работников сети супермаркетов Бедронка в Польше получат денежную премию стоимостью 3750 злотых. Об этом сообщила владелица сети дисконт-супермаркетов – компания Jeronimo Martins Polska.
17 Марта 2023
Исследование показало, что почти половина — 48% компаний в Польше опасаются ухудшения собственного положения в 2023 году. Это на 5 процентных пунктов меньше, чем было в ноябре 2022 года, и на 6 пунктов больше, чем было в начале прошлого года.
Коментарі