Европейская минимальная зарплата в Польше. Что об этом думают польские предприниматели

12 Ноября 2020

С 1 января 2021 минимальная заработная плата в Польше составит 2800 злотых/брутто, а минимальная часовая ставка - 18,30 злотых/брутто. Таким образом, в следующем году польская "минималка" будет на 200 злотых (или на 7,7%) выше, чем актуальна (2600 злотых/брутто). В пересчете на иностранную валюту эта сумма равна 746 долларам США. 

Несмотря на то, что польскому правительству удалось поднять минимальные заработки поляков даже в условиях коронакризы, Европейский Союз недоволен уровнем жизни тех европейцев, которые живут на «минималку». Еще в начале этого года стало известно о том, что Еврокомиссия размышляет над введением единой минимальной зарплаты для всех стран ЕС. Таким образом, чиновники ЕС хотят, чтобы работники с наименьшим доходом зарабатывали больше, а богатые отдавали часть своей прибыли. Что об этом думают польские предприниматели и как в ЕС планируют воплотить замысел в жизнь - далее в нашем материале.

⇒ Почти треть поляков опасается потери работы из-за пандемии

Единая "минималка" для стран ЕС что говорят поляки? 

Польские предприниматели и политики ЕС никак не могут прийти к согласию относительно общей для всех стран Евросоюза минимальной зарплаты. ЕС настаивает на необходимости такого решения, а предприниматели говорят свое решительное "нет". 

Тему введения единой минимальной зарплаты в странах ЕС все чаще поднимает председатель Европейской Комиссии Урсула фон дер Ляйен. Но владельцы бизнеса в Польше в один голос утверждают, что для них это стало бы большой проблемой, независимо от размера такой платы. Более того, предприниматели заявляют, что не будут ее вводить, если методы исчисления такой зарплаты будут определять политики ЕС. 

Единая минимальная зарплата для всего Евросоюза. Кто должен определять ее размер? 

В защиту своей идеи Урсула фон дер Ляен утверждает, что в Европе есть немало работников, которые не способны удовлетворить даже свои базовые потребности за минимальную оплату. Именно таких людей хотят защитить европейские политики. Но это не значит, что работники из разных стран ЕС будут получать одинаковую минимальную сумму денег. По замыслу ЕК, такая зарплата должна составлять 60% от среднего уровня оплаты труда в каждой отдельной стране. 

Интересно, что по данным статистической организации Евростат, сейчас "минималка" в Польше составляет 611 евро. Это больше, чем в Чехии и Венгрии (575 и 487 евро соответственно), но значительно меньше, чем во Франции или Германии (1539 и 1584 евро соответственно). Но если бы правительство Польши прислушалось к предложению Еврокомиссии, то минимальная зарплата в стране наоборот снизилась бы до уровня 550 евро в месяц (60% от средней зарплаты). 

Несмотря на это, польские предприниматели все равно выступают против такого предложения. По их мнению, такие вопросы должны решаться только на уровне страны. 

"Мы не против принять участие в дискуссии относительно эффективных механизмов установления размера минимальной зарплаты, а также укрепления роли социальных партнеров. Но мы не согласны, чтобы такие дела регулировали директивы Евросоюза", - отметил Роберт Лисицки из департамента труда Конфедерации Левиатан. 

Однако, дискуссия на тему единой минимальной зарплаты в Евросоюзе только началась. Если даже такое решение будет согласовано, его эффективное внедрение займет несколько лет.

⇒ Читайте также:

Женщины в Польше зарабатывают на 20% меньше, чем мужчины

Количество украинских мигрантов в Польше вскоре будет больше, чем до пандемии

В поисках высокооплачиваемой работы молодые поляки все чаще выезжают за границу. Исследование

• РАБОТА В ПОЛЬШЕ