Присоединяйтесь к нам в Facebook и будьте в курсе всех обновлений.
Мне уже нравится VseTutPlПереглядаючи наш сайт, ви погоджуєтеся на використання cookie-файлів. Ми застосовуємо їх, щоб покращити якість сторінок, вони допомагають нам оцінити ваші потреби (допомагають в зборі статистики), а також допомагають нашим партнерам розміщувати правильний контент для вас з використанням нашого сервісу. Щоб дізнатися більше про Cookies, будь ласка, натисніть тут.
ПогоджуюсьДля украинских трудовых мигрантов Польша стала таким желанным пунктом назначения по многим причинам. Во-первых, шансы найти в этой стране работу с хорошими условиями и достойной оплатой всегда были довольно высокими. Во-вторых, у многих украинцев переезд в Польшу не вызывает существенного психологического дискомфорта, ведь местная культура и обычаи являются довольно близкими для нас. Ну и в-третьих, носителям украинского и русского языков значительно легче выучить польский (ведь все эти языки входят в одну группу славянских языков), чем, скажем, немецкий или даже английский языки.
Все эти, а также несколько других факторов в течение последних десяти лет способствуют трудовой миграции украинцев в Польшу. Именно наши граждане уже несколько лет подряд возглавляют рейтинг иностранцев, приезжающих на работу или учебу в эту страну. Однако в этом году ситуация несколько изменилась. Из-за пандемии коронавируса и введенных в марте 2020 года суровых карантинных ограничений немало работников решило вернуться в Украину и переждать нестабильную ситуацию дома. На их вакантные рабочие места не приехало так много новых работников-иностранцев, как это было в предыдущие годы.
Henry & Co./Unsplash
Например, в 2018-2019 годах именно украинцы были лидерами на рынке временной работы в Польше - из всех активных иностранных работников на этом рынке они составляли до 54% и 52% соответственно. А в 2020 году эта цифра оказалась на 13% ниже, чем в прошлом - только 39% участников рынка временного трудоустройства являются гражданами Украины.
"С марта до конца августа мы зафиксировали значительный "отток" иностранцев с польского рынка труда. В основном это были граждане Украины, которые массово возвращались на родину. Количество временных работников-иностранцев в этот период снизилось даже на 40% по сравнению с временами до пандемии. Сейчас же наблюдаем тенденцию к росту этого количества. Иностранцы снова охотно приезжают в Польшу с целью трудоустройства, но значительным препятствием на их пути до сих пор является обязательный 14-дневный карантин для неграждан ЕС. Все указывает на то, что работа в Польше вскоре станет такой же популярной, как это было еще в прошлом году", - утверждает Павел Домбровский, эксперт агентства по трудоустройству Grupa Progres.
Но готов ли польский рынок труда принять столько иностранных рабочих, несмотря на то, что и сами поляки потеряли свою работу в Польше или за границей через коронакризис? Мы попытались проанализировать ситуацию на польском рынке временной работы и какую роль играют в нем украинские заробитчане сейчас. Подробнее об этом читайте далее в нашем материале.
⇒ Женщины в Польше зарабатывают на 20% меньше, чем мужчины
Граждане Польши стали все чаще соглашаться на временное трудоустройство, поскольку столкнулись с финансовым и профессиональными кризисами, а следовательно были вынуждены искать альтернативные формы трудоустройства. Об этом говорится в отчете агентства по трудоустройству Grupa Progres, передает biznes.wprost.pl.
Таким образом, в 2020 году именно поляки стали доминировать на рынке временной работы в Польше - с января до конца октября этого года таких работников насчитывалось аж 52%. Вместе с тем, украинских заробитчан стало меньше на 13% по сравнению с прошлым годом - сейчас их количество не превышает 39%. Остаток рынка заполнили иностранцы других национальностей, в том числе белорусы и русские - их количество составляет 9%.
Henry & Co./Unsplash
Если сравнивать эти цифры с данными за аналогичный период 2019 года, то в прошлом большинство составляли именно украинские рабочие - 52% всего рынка временного трудоустройства. Поляков было на 11% меньше - всего 41%, а представителей других национальностей - всего 7%.
Очевидно, что больший спрос на временное трудоустройство среди поляков возник вследствие коронакризиса. В течение последних месяцев работодатели подсчитывали потери, фирмы увольняли работников, высылали целые группы в отпуск за свой счет или снижали зарплаты. Из-за этого количество поляков, которые устроились на временную работу, в марте 2020 года выросло на 43% по сравнению с февралем 2019 года. Показатель таким и остался до конца октября.
⇒ Средняя зарплата в Польше по воеводствах. Исследование-2020
Последний раз поляки преобладали количественно над украинцами на временном рынке труда в Польше еще в 2017 году - тогда их количество составляло 59%. И уже в 2018 году ситуация резко изменилась и украинцы фактически захватили этот рынок.
"Повышенный интерес поляков к временной работе во время пандемии стал результатом замораживания отраслей, таких как гостинично-ресторанный бизнес, туризм, фитнес и спорт, развлечения, а также торговля. Именно из этих сфер экономики наибольшее количество людей обратилось за временной работой", - говорит Павел Домбровский, директор Grupe Progres.
Эксперт также пояснил, что доля украинских заробитчан могла снизиться из-за того, что попасть на работу в Польше сейчас довольно проблематично.
"Организационные трудности, связанные с перевозкой новых работников через восточную границу, до сих пор актуальны и могут влиять на ситуацию по трудоустройству в Польше", - подытожил Павел Домбровский.
Тем не менее, нет причин утверждать, что в 2021 году Польша не будет готова принимать рабочих из Украины - как тех, кто ищет временную работу, так и тех, кого интересует длительное трудоустройство. Так, несмотря на все карантинные ограничения и экономические трудности, украинцы остаются довольно многочисленной группой иностранцев, которые работают и учатся в Польше.
dylan nolte/Unsplash
О том, что Польша и в дальнейшем будет заинтересована в украинских заробитчанах, свидетельствует такой факт: с 1 декабря 2020 года все иностранные граждане, которые находятся в Польше на основании так называемых "гуманитарных" виз либо виз с пометкой "Poland. Business Harbour ", смогут легально работать в стране. Законодательные изменения распространяются также на иностранных врачей, стоматологов, медсестер, акушерок и фельдшеров, имеющих право выполнять медицинскую практику. Этим категориям иностранцев также не нужно получать разрешение на трудоустройство в Польше. То есть, правительство фактически упростило процедуру трудоустройства иностранцев, особенно тех, кто работает в медицинской отрасли. Ведь именно таких работников сейчас остро не хватает во многих странах Европы.
То, что польский рынок продолжит в 2021 году охотно принимать работников из Украины также подтверждают результаты исследования "Иностранный работник во время пандемии", которое недавно провел Центр восточноевропейских исследований Варшавского университета совместно с агентством EWL. Согласно опросу, 92% украинских мигрантов в Польше не жалеют, что во время пандемии остались работать в этой стране. Кроме того, руководитель агентства EWL SA Анджей Коркус утверждает, что после начала карантина в некоторых сферах наоборот резко увеличился спрос на иностранных работников. Это, в частности, касается сферы онлайн-торговли и гастрономии.
Какими бы ни были результаты различных опросов и исследований, бесспорным является факт, что украинские граждане поддерживают экономику соседней страны, не только работая либо учась здесь, но и покупая польские продукты и товары, пользуясь услугами польских мастеров и специалистов, или отдыхая на польских курортах. Итак, можно утверждать, что украинцы всегда будут желанными работниками, покупателями, клиентами или путешественниками в Польше.
⇒ Читайте также:
Финансовый щит 2.0: на какую государственную помощь могут рассчитывать предприниматели в Польше
Европейская минимальная зарплата в Польше. Что об этом думают польские предприниматели
В поисках высокооплачиваемой работы молодые поляки все чаще выезжают за границу. Исследование
Польское правительство предложило с 1 января 2024 года повысить минимальную заработную плату до 4242 злотых, а с 1 июля – до 4300 злотых.
Из-за войны россии против Украины и связанный с этим отток рабочей силы тысячи польских компаний продолжают испытывать кадровый голод.
Менее чем через год после начала полномасштабной российской агрессии, около 65% украинских беженцев в Польше уже были устроены на работу. Каждый пятый украинец, нашедший временную защиту от войны в этой стране, живет «изо дня в день».
С 7 апреля в Польше начали действовать законодательные изменения, регулирующие дистанционную работу наемных работников. Теперь человек сможет выбирать полностью дистанционный или гибридный формат работы.
апреле около 60 тысяч работников сети супермаркетов Бедронка в Польше получат денежную премию стоимостью 3750 злотых. Об этом сообщила владелица сети дисконт-супермаркетов – компания Jeronimo Martins Polska.
Исследование показало, что почти половина — 48% компаний в Польше опасаются ухудшения собственного положения в 2023 году. Это на 5 процентных пунктов меньше, чем было в ноябре 2022 года, и на 6 пунктов больше, чем было в начале прошлого года.
Коментарі